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Ressources Humaines

Vie privée, sécurité et RGPD pour la plateforme Sharee

Vous êtes de plus en plus nombreux à nous poser des questions sur le respect de la vie privée, la sécurité des données et le respect de le RGPD. Nous sommes heureux de pouvoir tout vous dire en toute transparence....

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Gonzague Fermond nous partage son point de vue sur l'intérêt d'une stratégie de collaborateurs ambassadeurs pour son business

Grand nombre de dirigeants n’associent les réseaux sociaux qu’au risque d’un éventuel Bad Buzz. Aveuglés par cette crainte, ils passent à côté de la multitude d’opportunités qu’offrent les réseaux sociaux....

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Dans certains secteurs ultra concurrentiels, la difficulté est majoritairement la fidélisation des salariés

Après quelques années en recrutement dans différents secteurs (informatique, banque, industrie nucléaire), j’ai décidé de rejoindre Econocom pour un nouveau challenge : bâtir une politique des relations...

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Alexandre Durain nous dit pourquoi il est important d'intégrer les réseaux sociaux dans une stratégie RH

#1 - Why ? Pourquoi se poser la question de la marque employeur sur les réseaux sociaux et de l’accompagnement des collaborateurs dans l’usage professionnel des réseaux sociaux ? Parce que le monde digital...

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La marque employeur et les réseaux sociaux sont aujourd'hui fortement liés

Vous pouvez répéter la question ? Afin de ne pas avoir à le faire, prenons le temps de définir les différentes expressions contenues dans la question : « faire bon ménage » ? Je crois que nous connaissons...

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